在工業(yè)和信息化部教育與考試中心的指導(dǎo)下,在福建省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)及福建省人力資源和社會(huì)保障廳的領(lǐng)導(dǎo)下,福建省計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格(水平)考試(以下簡(jiǎn)稱(chēng)軟考)工作近年來(lái)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,排名在全國(guó)第五位,并連續(xù)6個(gè)年度榮獲“全國(guó)計(jì)算機(jī)軟件專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試工作先進(jìn)集體”稱(chēng)號(hào)。近年福建省軟考工作取得佳績(jī),主要體現(xiàn)在以下方面:
一、開(kāi)拓思路,創(chuàng)新發(fā)展,實(shí)現(xiàn)軟考工作新跨越。
我省軟考工作經(jīng)過(guò)多年發(fā)展,目前保持持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展態(tài)勢(shì),盡管我省人口和高校數(shù)量在全國(guó)各省市排名相對(duì)較后,軟考工作的每一步提升都存在困難和瓶頸,但是中心領(lǐng)導(dǎo)及全體同事本著熱愛(ài)軟考事業(yè)的心,保持巨大的工作熱情,以軟考為工作的重中之重,各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展都圍繞軟考進(jìn)行,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新、積極進(jìn)取,推動(dòng)軟考工作實(shí)現(xiàn)新跨越:2012、2013年我省軟考報(bào)考人數(shù)屢創(chuàng)新高,尤其是2013年報(bào)考總?cè)藬?shù)為20076人,首次突破2萬(wàn)人,實(shí)現(xiàn)軟考工作跨越式發(fā)展,2014、2015兩年度保持持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,軟考報(bào)名總?cè)藬?shù)為31717人。主要做了以下工作:
(一)強(qiáng)化宣傳工作,提升軟考知名度。
為了推動(dòng)我省軟考工作進(jìn)一步深入普及,促進(jìn)報(bào)考規(guī)模的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,我們不斷加大軟考的宣傳力度,首先以高校為重點(diǎn),兩年累計(jì)走訪(fǎng)了省內(nèi)50多所高等院校,尤其近兩三年,為進(jìn)一步加大軟考的宣傳力度,教育中心領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)軟考工作人員深入福州大學(xué)、福建師范大學(xué)、福建農(nóng)林大學(xué)、閩江學(xué)院、廈門(mén)大學(xué)軟件學(xué)院、廈門(mén)理工學(xué)院、三明學(xué)院、龍巖學(xué)院、泉州理工學(xué)院等多所高等院校開(kāi)展多場(chǎng)軟考宣講會(huì)。通過(guò)介紹軟考發(fā)展整體情況、系統(tǒng)分析歷年報(bào)考數(shù)據(jù),闡述軟考的重要性和意義,宣講效果突出,受到校方和學(xué)生的一致好評(píng),進(jìn)一步推動(dòng)考生的報(bào)名積極性。在大家共同努力之下, 2013年全年報(bào)考人數(shù)達(dá)到20076人,這是我省首次突破2萬(wàn)人,軟考工作邁上新臺(tái)階,2014、2015兩年度保持持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展態(tài)勢(shì)。
(二)開(kāi)拓閩西北新區(qū),促進(jìn)軟考工作平衡發(fā)展。
由于多年來(lái)我省軟考考點(diǎn)主要分布在福州和廈門(mén)沿海一帶,閩西北山區(qū)因報(bào)考人數(shù)偏少一直無(wú)法開(kāi)設(shè)考點(diǎn)。為了推動(dòng)偏遠(yuǎn)山區(qū)軟件適用人才的培養(yǎng),我們多次組織人員到閩北三明學(xué)院、武夷學(xué)院、福建林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院及閩西龍巖學(xué)院等高校進(jìn)行走訪(fǎng)、調(diào)研和宣講,與院校師生進(jìn)行充分溝通。我們還為院校的學(xué)生免費(fèi)舉辦培訓(xùn)班,進(jìn)行考前輔導(dǎo),鼓勵(lì)學(xué)生積極參加軟考。此外,我們還深入當(dāng)?shù)剀浖?、?dòng)漫企業(yè)進(jìn)行軟考宣傳發(fā)動(dòng),爭(zhēng)取在職員工積極參加軟考,經(jīng)過(guò)我們不懈努力,閩西北山區(qū)報(bào)名組織工作取得突破,這兩年福建省三明市、龍巖市均新設(shè)立了考點(diǎn),成功推動(dòng)軟考工作向山區(qū)覆蓋,促進(jìn)了軟考工作的平衡發(fā)展。
(三)挖掘企業(yè)需求,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)。
我們把軟考工作與信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)領(lǐng)域以及企業(yè)的需求緊緊聯(lián)系起來(lái),深入園區(qū),貼近企業(yè),了解需求,提升服務(wù)質(zhì)量。每年我們走訪(fǎng)各地軟件園區(qū),如福州、廈門(mén)軟件園、廈門(mén)市火炬高新區(qū)、福建海西電子信息產(chǎn)業(yè)育成基地等園區(qū),深入企業(yè)調(diào)研,在園區(qū)召開(kāi)座談會(huì),與企業(yè)面對(duì)面溝通,宣講國(guó)家及我省軟件人才培養(yǎng)政策。我們主要從三個(gè)方面宣傳和強(qiáng)調(diào)了軟考在推動(dòng)企業(yè)人才培養(yǎng)和員工個(gè)人發(fā)展的優(yōu)勢(shì):一是可以全面系統(tǒng)地評(píng)價(jià)員工所掌握的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,作為員工考核管理的依據(jù);二是系統(tǒng)集成企業(yè)所需項(xiàng)目經(jīng)理的培養(yǎng)和儲(chǔ)備;三是企業(yè)員工職稱(chēng)晉升和職業(yè)發(fā)展的有效途徑。此外,教育中心不斷探索研究軟考規(guī)模新的增長(zhǎng)點(diǎn),結(jié)合福建省政府部分人才優(yōu)惠政策的實(shí)施,發(fā)揮政策效力,堅(jiān)持不懈地引導(dǎo)企業(yè)將軟考引入人才培訓(xùn)質(zhì)量測(cè)評(píng)體系,推動(dòng)星網(wǎng)銳捷、國(guó)脈科技等福建省重點(diǎn)信息產(chǎn)業(yè)企業(yè)、上市公司及部分中型企業(yè)設(shè)立了軟考報(bào)名點(diǎn),每年有近萬(wàn)名軟件企業(yè)員工報(bào)名參加軟考接受質(zhì)量評(píng)價(jià),許多企業(yè)還出臺(tái)鼓勵(lì)措施,對(duì)取得軟考合格證書(shū)的員工給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),最高獎(jiǎng)勵(lì)達(dá)到5000元/人,企業(yè)報(bào)考人數(shù)持續(xù)穩(wěn)步增長(zhǎng)。軟考工作與企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及院校的結(jié)合更加緊密,軟考在全省的普及面進(jìn)一步擴(kuò)大、影響力進(jìn)一步增強(qiáng)。
二、嚴(yán)明紀(jì)律,規(guī)范管理,進(jìn)一步夯實(shí)考務(wù)工作。
(一)認(rèn)真做好考務(wù)各環(huán)節(jié)的培訓(xùn)工作
為了確保考試工作安全并順利進(jìn)行,我中心針對(duì)各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)進(jìn)行了全方位的有針對(duì)性的培訓(xùn)。針對(duì)各考區(qū)具體工作人員進(jìn)行考前考務(wù)培訓(xùn);針對(duì)各考點(diǎn)的監(jiān)考老師及考務(wù)人員進(jìn)行了集中培訓(xùn);對(duì)派往各考點(diǎn)的巡考人員進(jìn)行考務(wù)培訓(xùn)和紀(jì)律教育,全面保證了考務(wù)管理工作質(zhì)量。
(二)嚴(yán)密組織考場(chǎng)布置工作
考前考務(wù)準(zhǔn)備工作按照部教育與考試中心的各項(xiàng)流程標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。省內(nèi)各地考試實(shí)施機(jī)構(gòu)對(duì)各考點(diǎn)進(jìn)行認(rèn)真審查布置,按要求準(zhǔn)備考試專(zhuān)用袋、橫幅、座位標(biāo)簽等各項(xiàng)考前準(zhǔn)備工作,確保各項(xiàng)考務(wù)工作順利進(jìn)行。
(三)全力保障考試安全與保密工作
為了做好考試安全與保密工作,我省經(jīng)信委林立巡視員親自主持召開(kāi)軟考考前專(zhuān)題工作會(huì)議,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)安全保密工作,切實(shí)做好從試卷接收、保管、運(yùn)輸、傳遞、回收等各環(huán)節(jié)的工作。同時(shí)加強(qiáng)試卷存放點(diǎn)的管理,試卷保管室做到“三鐵”要求的同時(shí),還安裝了視頻監(jiān)控與紅外報(bào)警設(shè)施,做到防火、防水、防盜,并安排專(zhuān)門(mén)人員值班,確??荚嚬ぷ魅f(wàn)無(wú)一失。
(四)嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)營(yíng)造良好的考試氛圍
為進(jìn)一步加大對(duì)考試舞弊行為的打擊力度,確??荚嚢踩?,我中心每次考試前都聯(lián)系無(wú)線(xiàn)電管理部門(mén),請(qǐng)他們派出無(wú)線(xiàn)電監(jiān)測(cè)車(chē)在各考點(diǎn)周邊進(jìn)行監(jiān)測(cè),對(duì)可疑信號(hào)進(jìn)行追蹤定位,并予以及時(shí)處理;各考點(diǎn)周邊安排值勤人員,按照應(yīng)急預(yù)案對(duì)考點(diǎn)可能發(fā)生的突發(fā)事件進(jìn)行處理。
(五)進(jìn)一步規(guī)范考生信息報(bào)送工作
在考試信息報(bào)送方面,我省能夠按照部教育與考試中心的有關(guān)要求,及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各類(lèi)數(shù)據(jù)及統(tǒng)計(jì)報(bào)表,能按照國(guó)家軟考辦的要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)寄送答卷和答題卡,為全國(guó)統(tǒng)一閱卷工作提供了時(shí)間保證,確保考試工作的順利開(kāi)展。考后在規(guī)定時(shí)限內(nèi)公布考試成績(jī),在收到國(guó)家合格證書(shū)后及時(shí)完成證書(shū)的制作與發(fā)放,提高考生的滿(mǎn)意度。
(六)進(jìn)一步優(yōu)化網(wǎng)站建設(shè)
“福建信息人才網(wǎng)”作為我省軟考工作與社會(huì)、考生交流的窗口和平臺(tái),我們不斷加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè),第一時(shí)間向社會(huì)發(fā)布軟考及人才培養(yǎng)相關(guān)信息,及時(shí)跟蹤回復(fù)網(wǎng)站論壇咨詢(xún);不斷優(yōu)化網(wǎng)站服務(wù)功能,實(shí)時(shí)更新考試動(dòng)態(tài),做到內(nèi)容豐富、更新及時(shí),形式多樣,深受社會(huì)和考生的好評(píng)。通過(guò)優(yōu)化網(wǎng)站建設(shè),方便了考生,提升了軟考在社會(huì)的影響力。
三、積極探索,不斷擴(kuò)大軟件人才培養(yǎng)內(nèi)涵
(一)促進(jìn)校企合作,加快人才實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。
教育中心受省經(jīng)信委委托,負(fù)責(zé)推動(dòng)我省軟件和信息服務(wù)企業(yè)、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和高校聯(lián)合開(kāi)展軟件適用人才培養(yǎng),加強(qiáng)畢業(yè)生的實(shí)踐訓(xùn)練,同時(shí)對(duì)符合條件的基地由省經(jīng)信委授予“福建省軟件適用人才重點(diǎn)培訓(xùn)基地”、“福建省軟件人才實(shí)訓(xùn)基地”稱(chēng)號(hào),并給予一定的財(cái)政資金支持。教育中心充分發(fā)揮政策和資金效力,引導(dǎo)企業(yè)、院校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將軟考列入基地人才測(cè)評(píng)體系,政策實(shí)施以來(lái),共推動(dòng)建設(shè)重點(diǎn)培訓(xùn)基地和實(shí)訓(xùn)基地過(guò)百家,培訓(xùn)總規(guī)模超過(guò)6萬(wàn)人,其中有半數(shù)以上學(xué)員報(bào)名參加了軟考,教育中心將軟考工作和其他業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合,互相促進(jìn),同時(shí)也為我省經(jīng)信事業(yè)發(fā)展提供人力支撐。
(二)舉辦軟考系列考前輔導(dǎo)班
隨著我省信息產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,為了滿(mǎn)足省內(nèi)各軟件企業(yè)急速增長(zhǎng)的用人需求,我中心近兩年集中精力開(kāi)展各類(lèi)行業(yè)急需緊缺高級(jí)骨干人才培訓(xùn),為行業(yè)及時(shí)輸送各類(lèi)軟件適用人才。近年來(lái)針對(duì)報(bào)名人數(shù)多的資格分別舉辦考前培訓(xùn)班,共培訓(xùn)輔導(dǎo)軟考相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員1000余人次。
(三)牽頭舉辦信息產(chǎn)業(yè)各類(lèi)技能大賽
近年來(lái)我們緊緊圍繞信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展的熱點(diǎn)和企業(yè)需求,舉辦了動(dòng)漫設(shè)計(jì)、微電影創(chuàng)作以及計(jì)算機(jī)操作員技能競(jìng)賽等多場(chǎng)技能競(jìng)賽,這些競(jìng)賽都得到了省經(jīng)信委、省人力資源和社會(huì)保障廳、省總工會(huì)三個(gè)部門(mén)的認(rèn)可,他們作為主辦方給予了大力支持和指導(dǎo)。2014年舉辦了“中國(guó)夢(mèng)•勞動(dòng)美”計(jì)算機(jī)操作員技能競(jìng)賽,我們將競(jìng)賽與軟考相結(jié)合,把信息處理技術(shù)員考試成績(jī)作為競(jìng)賽的預(yù)賽成績(jī),然后從中選拔出成績(jī)優(yōu)秀的選手進(jìn)入決賽。由于近年來(lái)我們承辦的競(jìng)賽取得了一定成效,省總工會(huì)還將我們的“計(jì)算機(jī)操作員競(jìng)賽”列入全省技能競(jìng)賽重點(diǎn)項(xiàng)目,優(yōu)勝者還申請(qǐng)獲得了“省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;。因此本次計(jì)算機(jī)操作員技能競(jìng)賽報(bào)名踴躍,企業(yè)反響積極,這也進(jìn)一步推動(dòng)了軟考工作的開(kāi)展。
(四)加強(qiáng)人才交流對(duì)接,促進(jìn)本省軟考合格人員就業(yè)
連續(xù)四年組織“福建省IT行業(yè)人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)”活動(dòng),來(lái)自國(guó)家規(guī)劃布局內(nèi)重點(diǎn)軟件企業(yè)、全國(guó)軟件百?gòu)?qiáng)企業(yè),以及省內(nèi)軟件和信息服務(wù)業(yè)龍頭企業(yè)、信息產(chǎn)品制造業(yè)重點(diǎn)企業(yè)、上市公司、臺(tái)資企業(yè)等累計(jì)1000多家用人單位參會(huì)。以招聘會(huì)為載體,大量軟考人才與企業(yè)實(shí)現(xiàn)完美對(duì)接,得到廣大軟考考生的高度認(rèn)可,社會(huì)反響良好。